Вчера на площадке завода «Систем Электрик Завод Электромоноблок» (СЭЗЭМ) состоялся Совет директоров промышленных предприятий Гатчинского муниципального округа.
Перед его началом директор СЭЗЭМ Сергей Соколов провел небольшую экскурсию по предприятию.
«Все, что производится заводом, уезжает на следующий день», - делился Сергей Соколов.
Ситуацию на рынке труда и меры по обеспечению кадрами разбирала председатель комитета по труду и занятости Ленинградской области, Юлия Косарева. Сейчас уровень регистрируемой безработицы в Гатчине составляет 0,7%, а на рынке размещено более 3000 вакансий от 200 работодателей.
Лина Никифорова, заместитель председателя КЭРиИД Ленинградской области, рассказала о программе подготовки управленческих кадров в вузах и о мерах поддержки промышленности в регионе. Обсудили вопросы стимулирования инвестиционной деятельности, региональный инвестиционный проект и инвестиционный налоговый вычет.
Особое внимание было уделено программе развития промышленного туризма и ее вкладу в туристический потенциал региона. «Крутая локация – это комбинированные туристические маршруты и экскурсии для групп и индивидуалов. Знак качества и гарантия того, что место однозначно стоит посещения», – отметил заместитель директора АЭРЛО Степан Каменецкий.
Доклад Степана Каменецкого дополнила презентация преимуществ системы «Зеленый коридор для инвестора» и результаты работы механизма обратной связи (МОС), в рамках которого уже обработано более 365 обращений.
Также спикер привел статистику по Гатчинскому муниципальному округу: сейчас на сопровождении Агентства находится 37 проектов с общей суммой инвестиций более 70 млрд рублей. Проекты округа позволят создать более 6 000 рабочих мест.
Вадим Аверин, директор фонда поддержки и предпринимательства Ленобласти, выступил с презентацией мер государственной поддержки, которые промышленные предприятия и инвесторы могут получить от ФПП через региональные центры инжиниринга и кредитно-инвестиционной поддержки. Также Вадим Аверин подробно рассказал о национальном проекте «Производительность труда».
Бизнес-сообщество активно поучаствовало в обсуждении, а спикеры ответили на все вопросы аудитории. В завершение мероприятия стороны наметили планы сотрудничества на 2025 год.
